![\"sulpasteis\"](\"https:\/\/sindicatos.cgtp.pt\/sintab\/wp-content\/blogs.dir\/39\/files\/sites\/39\/2023\/01\/sulpasteis.png\")
<\/p>\nA SULPASTEIS faz t\u00e1bua rasa de todas as regulamenta\u00e7\u00f5es laborais, sonegando aos Trabalhadores direitos relativos \u00e0s f\u00e9rias, \u00e0 remunera\u00e7\u00e3o do trabalho suplementar, e ao direito de sindicaliza\u00e7\u00e3o, assumindo uma conduta de gest\u00e3o que apenas encontra paralelo nas pr\u00e1ticas comuns ao tempo do estado novo.<\/p>\n
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A empresa SULPASTEIS atravessa, neste momento, uma crise social interna devido \u00e0s pr\u00e1ticas injustas e desrespeitosas em rela\u00e7\u00e3o aos seus Trabalhadores. Recentemente, o SINTAB recebeu in\u00fameras den\u00fancias, revelando um ambiente de trabalho prejudicial e uma postura agressiva da empresa em rela\u00e7\u00e3o aos seus direitos.<\/p>\n
Inicialmente, a empresa comunicou aos Trabalhadores que em 2023 n\u00e3o seriam concedidas pontes (f\u00e9rias) nos dias entre fins de semana e feriados. No entanto, contrariando essa comunica\u00e7\u00e3o inicial \u00e0 primeira necessidade, a SULPASTEIS obrigou os Trabalhadores\u00a0\u00a0 a permanecerem em casa e a compensar esse tempo trabalhando aos s\u00e1bados, sem pagamento adicional, sem o subs\u00eddio de alimenta\u00e7\u00e3o e sem descanso compensat\u00f3rio.<\/p>\n
Al\u00e9m disso, a empresa recentemente organizou um passeio de confraterniza\u00e7\u00e3o, exigindo que os Trabalhadores nele participassem, mesmo sabendo que a maioria n\u00e3o desejava participar. A empresa amea\u00e7ou que aqueles que n\u00e3o comparecessem teriam faltas n\u00e3o remuneradas e sofreriam descontos nos pr\u00e9mios.<\/p>\n
Diante dessa situa\u00e7\u00e3o preocupante, o SINTAB (Sindicato dos Trabalhadores da Agricultura e das Ind\u00fastrias de Alimenta\u00e7\u00e3o, Bebidas e Tabaco de Portugal) solicitou a interven\u00e7\u00e3o da Autoridade para as Condi\u00e7\u00f5es do Trabalho (ACT).<\/p>\n
No entanto, a interven\u00e7\u00e3o da ACT resultou numa reuni\u00e3o convocada pelos representantes da empresa com os Trabalhadores, na qual houve amea\u00e7as de retalia\u00e7\u00e3o, colocando em risco o direito dos Trabalhadores \u00e0 sindicaliza\u00e7\u00e3o. Reiteraram ainda que, dali em diante, os Trabalhadores teriam que trabalhar aos s\u00e1bados sempre que a empresa o quisesse, desconsiderando qualquer acordo pr\u00e9vio.<\/p>\n
Al\u00e9m disso, afirmaram ainda que o facto de os Trabalhadores terem feito uma queixa ao sindicato resultaria na perda de mais direitos, o que \u00e9 uma amea\u00e7a absurda e inaceit\u00e1vel, exigindo que as Trabalhadoras passem a ser \u201cfiscais umas das outras\u201d, propondo um sistema de dela\u00e7\u00e3o entre Trabalhadoras sempre que alguma procure fazer valer os seus direitos.<\/p>\n
\u00c9 importante ressaltar que esta bafienta postura adotada pela empresa \u00e9 completamente injustific\u00e1vel e retr\u00f3grada, lembrando pr\u00e1ticas que precedem a revolu\u00e7\u00e3o do 25 de abril.<\/p>\n
J\u00e1 anteriormente, a empresa havia sido acusada de estar a pressionar os seus Trabalhadores, na sua maioria m\u00e3es Trabalhadoras, para assinarem um acordo de altera\u00e7\u00e3o de hor\u00e1rio que desregulava completamente o quotidiano das Trabalhadoras e implicava um impacto demasiado pesado na sua vida familiar.<\/p>\n
A comunidade e os \u00f3rg\u00e3os competentes devem tomar conhecimento dessas a\u00e7\u00f5es e agir de forma a garantir os direitos dos Trabalhadores. \u00c9 fundamental que a SULPASTEIS seja escrutinada de forma intensiva, de modo a que sejam salvaguardados os direitos laborais, bem como para proteger o bem-estar de seus Trabalhadores.<\/p>\n
A SULPASTEIS \u00e9 uma empresa de confe\u00e7\u00e3o e congela\u00e7\u00e3o de salgados, pastelaria, e produtos de mar, com sede na Zona Industrial da Relvinha, em Sarzedo, concelho de Arganil, e \u00e9 maioritariamente detida pela CONGALSA, uma empresa espanhola do mesmo ramo, tendo o Presidente da assembleia de freguesia de Folques, Silvino da Concei\u00e7\u00e3o Gon\u00e7alves, como s\u00f3cio minorit\u00e1rio.<\/p>\n
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