Greve nacional nas Conservas de peixe no dia 29 de julho

O SINTAB EMITIU UM PRÉ-AVISO DE GREVE, PARA TODO O SETOR DAS CONSERVAS DE PEIXE

  • POR AUMENTOS SALARIAIS DIGNOS!
  • PELA DEFESA DOS DIREITOS CONSAGRADOS!
  • PELA NEGOCIAÇÃO E MELHORIA DO CCT!
  • PELO DIREITO À VIDA FAMILIAR!

ver comunicado aos trabalhadores em pdfGREVE CONSERVAS 2022_06 (3)

DEPOIS DE NOS TER INFORMADO QUE APRESENTARIA PROPOSTA DE AUMENTO SALARIAL E DEIXARIA CAIR A “TEIMOSIA” DE ALTERAR OS HORÁRIOS DOS TRABALHADORES, A ANICP VEM AGORA DAR O DITO POR NÃO DITO, FAZENDO DEPENDER OS AUMENTO SALARIAIS (QUE AINDA NÃO DISSE QUAIS) DA ALTERAÇÃO AO ARTIGO 8º DO CCT DAS CONSERVAS DE PEIXE, VISANDO ALTERAR OS HORÁRIOS DE TRABALHO, OBRIGANDO OS TRABALHADORES A TRABALHAR FORA DE HORAS, DESVALORIZANDO A IMPORTÂNCIA DO EUILÍBRIO ENTRE AS SUAS RESPONSABILIDADES PROFISSIONAIS E A VIDA FAMILIAR, COMO SE OS TRABALHADORES DEIXASSEM DE SER PESSOAS E PASSASSEM A SER MÁQUINAS QUE SERVEM APENAS PARA PRODUZIR E AUMENTAR OS LUCROS DOS PATRÕES!

A PROMESSA FEITA ANTERIORMENTE SERVIU APENAS PARA EVITAR UMA GREVE DOS TRABALHADORES MAIS CEDO E A CONTÍNUA INSISTÊNCIA NA RETIRADA DE DIREITOS AOS TRABALHADORES, BEM COMO A MANUTENÇÃO DA POLÍTICA DE BAIXOS SALÁRIOS, DEMONSTRA A POUCA CONSIDERAÇÃO QUE OS PATRÕES TÊM POR QUEM TEM GARANTIDO O SEU ENRIQUECIMENTO.

O QUE OS TRABALHADORES PRECISAM É DE TRABALHAR MENOS E GANHAR MAIS!

SÓ COM MELHORES SALÁRIOS E MAIS TEMPO PARA A FAMÍLIA E LAZER, É POSSIVEL MANTER OS TRABALHADORES PRODUTIVOS E ANIMADOS QUE, COM MAIS PODER DE COMPRA, SÃO OS PRINCIPAIS DINAMIZADORES DA ECONOMIA CIRCULAR, ADQUIRINDO MAIS BENS DE CONSUMO QUE POTENCIAM A MELHORIA DAS EMPRESAS QUE OS PRODUZEM.

NÃO ACEITAMOS QUE NOS RETIREM TEMPO DE VIDA PARA A FAMÍLIA E LAZER!

A PROPOSTA DOS PATRÕES VISA PERMITIR O ALARGAMENTO DE HORÁRIOS, TRABALHANDO CONTINUAMENTE SEM RESSARCIR OS TRABALHADORES POR ISSO, TRANSFORMANDO-OS EM MEROS ROBÔS DE PRODUÇÃO, DESVALORIZANDO AS SUAS VIDAS E AS SUAS FAMÍLIAS.

A ATUAL REGULAMENTAÇÃO JÁ PERMITE QUE SE RECORRA AO TRABALHO SUPLEMENTAR EM SITUAÇÃO DE NECESSIDADE, DESDE QUE PAGO COMO É MERECIDO, MAS A SEDE DE LUCRO DOS PATRÕES É INSACIÁVEL!

SÓ COM A MOBILIZAÇÃO GERAL DOS TRABALHADORES CONSEGUIREMOS IMPEDIR ESTE ATAQUE!

ADERE À GREVE! SINDICALIZA-TE NO SINTAB!

DEFENDE OS TEUS DIREITOS E GARANTE AOS TEUS FILHOS UM FUTURO MELHOR!

SINTAB elege 4 dos 5 Representantes para Segurança e Saúde no Trabalho, na SUPER BOCK

Em eleições promovidas por uma outra organização sindical, que estiveram longe de cumprir os requisitos mínimos processuais, o SINTAB patrocinou uma candidatura abrangente e de Trabalhadores qualificados para o desempenho da responsabilidade que arrecadou quase 3/4 da totalidade dos votos.WhatsApp Image 2022-07-18 at 18.25.23

Este ato eleitoral põe fim ao mandato dos Representantes anteriores que haviam sido nomeados por acordo entre o SINTAB, a Comissão de Trabalhadores, a empresa e uma outra organização sindical, curiosamente a mesma que o denunciou, apesar de ter dado o seu consentimento e assinado a ata que o ratificou.

O processo iniciou-se em 2019 e, desde então, falhou inúmeras vezes por falta de competência institucional organizativa de quem o organizou, tendo agora chegado ao fim, não sem que se apresentasse ferido de demasiadas irregularidades e ilegalidades suficientes para a sua impugnação.

Este resultado assume importância acrescida numa empresa onde o universo de Trabalhadores não se tem colocado, noutras circunstâncias de decisão, do lado da postura vincada e assumidamente ideológica do SINTAB, na dimensão dos números que este processo determinou.

Os Dirigentes e Delegados Sindicais do SINTAB, assim como os candidatos RTSST, assumem que este resultado demonstra que, em matéria de Segurança e Saúde no Trabalho, dada a importância do tema e fundamentalidade da competência do trabalho desenvolvido está para lá da existência de convergência ideológica.

Os Trabalhadores da Super Bock demonstraram, uma vez mais, estarem à altura das mais importantes decisões.

Os Trabalhadores eleitos estão conscientes do peso da responsabilidade e da necessidade de, a partir de agora, melhorar inúmeros aspetos já identificados pelos Trabalhadores.

 

Comunicação aos Trabalhadores da COFISA

O SINTAB vai realizar um plenário no dia 21 de julho, pelas 15:00h para todos os Trabalhadores.

Este plenário servirá para dar a conhecer aos Trabalhadores o ponto de situação do processo negocial do CCT das conservas de peixe entre a FESAHT e a ANICP.

Ao contrário do que tinha dado a entender anteriormente, quando tinha sugerido reunir a meio do mês para a apresentar a sua proposta de aumento salarial e demais alterações, a ANICP veio agora dizer que apenas aceita negociar mediante a aceitação, por parte dos Trabalhadores, à alteração do artigo 8º do CCT das conservas de peixe, visando alterar os horários de trabalho, obrigando os Trabalhadores a trabalhar fora de horas, desvalorizando a importância do equilíbrio entre as suas obrigações profissionais e a sua vida familiar, como se os Trabalhadores deixassem de ser pessoas e passassem a ser máquinas que servem apenas para produzir e aumentar os lucros dos patrões.

ESTA É UMA SUGESTÃO INADMISSIVEL, ASSENTE NUMA PROPOSTA QUE OS TRABALHADORES JÁ TINHAM REJEITADO DE FORMA CLARA EM PLENÁRIOS!

ASSIM, O SINTAB EMITIU UM PRÉ-AVISO DE GREVE PARA O DIA 29 DE JULHO, POR AUMENTOS SALARIAIS DIGNOS, PELA DEFESA DOS DIREITOS CONSAGRADOS, E PELA NEGOCIAÇÃO E MELHORIA DO CONTRATO COLETIVO DE TRABALHO.

O PRÉ-AVISO DE GREVE ABRANGE TODOS OS TRABALHADORES, SINDICALIZADOS OU NÃO, QUER SEJA NO SINTAB OU QUALQUER OUTRO SINDICATO.

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