27 de Fevereiro de 2026 /
hotelariasul / Comentários fechados em Arruada contra o pacote laboral e de mobilização para a Manifestação Nacional da CGTP-IN (28/02) percorreu os estabelecimentos de restauração do centro histórico de Cascais!
O Sindicato de Hotelaria do Sul realizou, esta sexta-feira, no âmbito da ação de Mobilização Geral da CGTP-IN «Mais salário e direitos para uma vida digna — contra o aumento do custo de vida e pela retirada do pacote laboral», uma concentração e arruada no centro histórico de Cascais, percorrendo dezenas de estabelecimentos de restauração para contactar e mobilizar os trabalhadores a continuarem a luta contra o pacote laboral.
A iniciativa serviu igualmente para alertar para a necessidade de os trabalhadores dos restaurantes, bares, pastelarias e cafés intensificarem a luta pelo cumprimento do Contrato Coletivo de Trabalho da restauração e por uma negociação justa para 2026, que permita aumentos salariais dignos e melhores condições de trabalho.
Regista-se positivamente a aceitação e concordância da esmagadora maioria dos trabalhadores com a posição e as propostas do Sindicato, sendo muitos os trabalhadores que se dirigiram a nós para solicitar esclarecimentos. Também na restauração a luta vai continuar!
27 de Fevereiro de 2026 /
hotelariasul / Comentários fechados em Plenários e contactos mobilizam trabalhadores da hotelaria e restauração para continuar a luta contra o pacote laboral e pela conquista de melhores salários e condições de vida em 2026!
No âmbito da Ação de Mobilização Geral da CGTP-IN «Mais salário e direitos para uma vida digna — contra o aumento do custo de vida e pela retirada do Pacote Laboral», a decorrer entre 09/02 e 28/02, têm sido realizadas ações de contacto, plenários e iniciativas de rua. Destacamos os plenários realizados nos últimos dias nos concelhos de Oeiras, Amadora, Cascais e Vila Franca de Xira, a saber:
Bingo da Amadora, Charcutaria/Restaurante Zínia, Refeitório do Hospital de Cascais e Refeitório do Hospital de Vila Franca de Xira.
Em todos os locais visitados, o sentimento geral dos trabalhadores é de rejeição completa do pacote laboral e de disponibilidade para lutar pela sua derrota final, mas também por melhores salários e condições de vida em 2026. A luta vai continuar!
25 de Fevereiro de 2026 /
hotelariasul / Comentários fechados em Trabalhadores/as da Associação Luiz Pereira da Motta (IPSS), reunidos em plenário, decidem fazer greve e participar na Manifestação de 28 de fevereiro contra o pacote laboral!
No âmbito da Ação de Mobilização Geral da CGTP-IN — «Mais salário e direitos para uma vida digna — contra o aumento do custo de vida e pela retirada do pacote laboral» — realizaram-se plenários de trabalhadores e ações de contacto nos lares da Associação Luiz Pereira da Motta, nomeadamente na Casa de Santa Tecla e no Centro de Apoio Integrado de Loures.
Em ambos os plenários, os trabalhadores aprovaram a adesão ao pré-aviso de greve da FESAHT, bem como a participação na Manifestação Nacional descentralizada da CGTP-IN contra o pacote laboral.
24 de Fevereiro de 2026 /
hotelariasul / Comentários fechados em Trabalhadores do Bingo da Amadora realizaram um plenário com concentração à porta da sala de jogo!
No passado domingo (22/02), os trabalhadores da sala de bingo da Amadora reuniram-se em plenário e concentraram-se à porta do estabelecimento para exigir respeito pelos seus direitos, o pagamento dos milhares de euros em créditos laborais que a empresa lhes deve, bem como para demonstrar publicamente a sua preocupação com a manutenção dos seus postos de trabalho e com o futuro do setor.
Com a concessão terminada desde outubro de 2025, a exploração continua a funcionar, mas sem qualquer enquadramento legal. Ao mesmo tempo, a empresa Ilustrinédito, Lda., gestora do espaço, mantém incumprimentos graves do CCT celebrado entre a APHORT e a FESAHT, além de outros ataques aos direitos dos trabalhadores.
Os trabalhadores reunidos em plenário e concentrados denunciam:
– Horários ilegais de 11 e 12 horas diárias;
– Milhares de euros em créditos laborais em dívida aos trabalhadores, pelo não cumprimento do CCT;
– Falta de reclassificação profissional dos trabalhadores desde 2018;
– Fardamento inadequado, em quantidade e qualidade.
Os trabalhadores exigem legalidade, o pagamento do que é devido e respeito pela contratação colectiva, com o cumprimento integral do CCT.
Esta iniciativa de luta insere-se na Ação de Mobilização Geral da CGTP-IN «Mais salário e direitos para uma vida digna — contra o aumento do custo de vida e pela retirada do Pacote Laboral». Os trabalhadores reunidos decidiram continuar a luta e manifestaram disponibilidade para participar na Manifestação Nacional do dia 28/02.
O Sindicato de Hotelaria do Sul está e continuará ao lado destes trabalhadores até à resolução definitiva dos seus problemas!
No âmbito dos 50 anos da Constituição da República Portuguesa – Constituição de Abril – aprovada a 02 de Abril de 1976 e entrada em vigor 2 anos depois do 25 de Abril de 1974, é de toda a importância os Sindicatos da CGTP-IN tomar uma posição determinada dos princípios e valores de Abril. Coincidentemente (ou não) existe um ataque aos trabalhadores, por parte do governo PSD/CDS de Montenegro, com o objectivo de alterar as leis do trabalho e consequentemente alterar o próprio conceito de trabalho, nos locais de trabalho e nas empresas, ao avançar com a alteração de mais de 100 normas do Código do Trabalho, a ser aprovado, este Pacote Laboral será um retrocesso social. As associações sindicais promotoras, com sede na Rua Cidade de Liverpool, n⁰ 16, decidiram cooperar na criação de uma lona gigante alusiva ao 50º aniversário da Constituição e a Luta contra o Pacote Laboral sobre o lema: “Afirmar Abril, Cumprir a Constituição, Com a força dos Trabalhadores. Abaixo o Pacote Laboral” Com a instalação da lona na fachada do edifício, sito na Rua Cidade de Liverpool, n⁰ 16 (saída norte da estação de metro Anjos). A iniciativa será visível a todos quantos por ali passarem, na Avenida Almirante Reis, assim como e particularmente, aos milhares de trabalhadores, jovens, reformados, homens e mulheres que defendem Abril.
> Sindicato dos Trabalhadores da Actividade Financeira – SinTAF;
> Sindicato dos Trabalhadores das Indústrias Transformadoras, Energia e Actividades do Ambiente do Centro-Sul e Regiões Autónomas – SITE-CSRA;
> FIEQUIMETAL – Federação Intersindical das Indústrias Metalúrgicas, Químicas, Eléctricas, Farmacêutica, Celulose, Papel, Gráfica, Imprensa, Energia e Minas;
> Sindicato dos Trabalhadores do Comércio, Escritórios e Serviços de Portugal – CESP;
> FESAHT – Federação dos Sindicatos de Agricultura, Alimentação, Bebidas, Hotelaria e Turismo de Portugal;
> Sindicato Nacional dos Profissionais de Seguros e Afins – SINAPSA;
> Sindicato dos Trabalhadores na Indústria da Hotelaria, Restauração, Turismo e Similares do Sul;
No âmbito da Ação de Mobilização Geral da CGTP-IN — «Mais salário e direitos para uma vida digna — contra o aumento do custo de vida e pela retirada do Pacote Laboral» — realizaram-se plenários de trabalhadores e ações de contacto junto dos trabalhadores dos SUCH no Hospital Fernando Fonseca (Amadora) e no Hospital de Santa Cruz.
Para além da discussão com os trabalhadores sobre a necessidade de continuar a luta contra o Pacote Laboral, foi também feito um ponto de situação sobre o processo negocial para a revisão do Acordo de Empresa (AE) do SUCH/FESAHT para 2026.
Da discussão realizada e dos contactos efetuados ficou clara a determinação dos trabalhadores em prosseguir a luta pela derrota do Pacote Laboral, participando na Manifestação Nacional descentralizada, pelo aumento significativo dos salários nos SUCH e a revisão justa do AE em 2026!
Apesar das manobras da Administração do McDonald’s de Carnaxide / Globalrest para dificultar a participação dos trabalhadores no plenário do passado dia 30/01 — nomeadamente através do aluguer de uma sala nos Bombeiros Voluntários locais, a cerca de 1 km do local de trabalho, prática que infelizmente se tem tornado recorrente — os jovens trabalhadores deste restaurante voltaram a demonstrar grande força, consciência e união.
Dos 13 trabalhadores escalados, 9 ausentaram-se do seu posto de trabalho à hora marcada, fazendo questão de marcar presença no plenário, num claro sinal de determinação e luta pelos seus direitos.
Para além da discussão dos problemas que afectam os jovens trabalhadores e, em particular, os trabalhadores da restauração e do fast-food, foi aprovado o Caderno Reivindicativo para 2026, que inclui aumentos salariais, atribuição de subsídio de transporte, cumprimento integral do CCT e a exigência de melhores condições de trabalho. Este documento já foi, entretanto, enviado à empresa, estando o Sindicato a aguardar a confirmação da reunião solicitada à Administração.
A luta continua, com unidade, coragem e organização. 💪 Juntos somos mais fortes!
