Desde 2018, ano em que o Governo descongelou as Carreiras dos trabalhadores da Administração Pública, que o hospital de Évora não contabilizou pontos de forma correcta a um grupo de cerca de 40 enfermeiros.
Apesar de várias reuniões e da nossa insistência numa resposta escrita sobre as razões objectivas para que este grupo de enfermeiros esteja com menos pontos do que devia, o hospital de Évora não responde ao SEP.
O Conselho de Administração (CA) escuda-se na Administração Central do Sistema de Saúde (ACSS) e na Direcção-Geral da Administração e do Emprego Público (DGAEP), mas o que é certo é que o CA não responde ao SEP e aos enfermeiros em causa, de forma fundamentada, sobre as razões desta não contabilização de pontos.
Por um lado, escuda-se na ACSS e DGAEP, e por outro lado, não responde de forma fundamentada. Isto é, há uma decisão do CA baseada no “achar” e no “porque sim”.
O CA assumiu o compromisso que responderia ao SEP num determinado prazo, prazo esse já largamente ultrapassado…
Não é compreensível nem aceitável que o CA não responda ao SEP de forma escrita e fundamentada.
O SEP já enviou novo pedido de resposta ao Conselho de Administração do Hospital.
